Grupa kapitałowa - aspekty organizacyjne, formalno - prawne i finansowe

ZAPRASZAMY NA SEMINARIUM, PODCZAS KTÓREGO PRZEDSTAWIMY M.IN.:

• strukturę organizacyjną grup kapitałowych - poziomy i funkcje zarządzania, metody minimalizacji ryzyka, rozliczenia pomiędzy spółkami
• koncepcje maksymalizacji wartości spółki i metody jej szacowania
• istotne nowości w polskim prawie holdingowym – transgraniczne łączenie się spółek, liberalizacja wymogów kapitałowych, nowe zasady ładu korporacyjnego
• zasady dobrych praktyk GPW, w tym obowiązki informacyjne dotyczące spółek publicznych
• najnowsze wskazówki OECD w zakresie cen transferowych
• zasady sporządzania dokumentacji podatkowej – podmioty zobowiązane, transakcje podlegające obowiązkowi dokumentacyjnemu, zakres kontroli
• system raportowania pomiędzy spółkami córkami a firmą matką – przykładowe raporty ekonomiczno-finansowe

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW:

• praktyczne przykłady omawianych zagadnień
• najnowsze aktualizacje przepisów prawnych w zakresie działania grup kapitałowych
• wzajemna wymiana doświadczeń w gronie reprezentantów grup kapitałowych

SEMINARIUM POPROWADZĄ EKSPERCI - PRAKTYCY Z W/W ZAKRESU, DO KTÓRYCH NALEŻĄ:

DR MARCIN LEWANDOWSKI - Specjalista z zakresu fuzji i przejęć przedsiębiorstw, rynków kapitałowych, analizy i zarządzania wartością oraz nadzoru właścicielskiego. Uczestniczył w opracowaniu strategii rozwojowych spółek, analiz strategicznych, dezinwestycji i sprzedaży spółek, analiz przedsięwzięć inwestycyjnych oraz restrukturyzacji grup kapitałowych.

ROBERT MIKULSKI - Wspólnik Zarządzający Kancelarii - wieloletni radca prawny, wcześniej prawnik w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, Ministerstwie Finansów i Urzędzie Rady Ministrów.

HANNA SZARPAK - Licencjonowany doradca podatkowy, specjalizujący się w cenach transferowych i przekształceniach. Ekspert w dziedzinie finansów z doświadczeniem na stanowisku dyrektora finansowego w dużej międzynarodowej grupie oraz kierownika do spraw podatków w firmie konsultingowej PriceWaterhouse. W latach dziewięćdziesiątych doradca ministra finansów w zakresie podatków. Doświadczony pełnomocnik w postępowaniu przed organami podatkowymi oraz Naczelnym Sądem Administracyjnym.

KRZYSZTOF WÓJCIK - Radca prawny, Szef Zespołu nieruchomości i projektów inwestycyjnych w Kancelarii Storczyk & Mikulski. Prowadzi doradztwo prawne w zakresie prawa obrotu nieruchomościami i inwestycji oraz transakcji kapitałowych i sporów, w tym sporów korporacyjnych. Doświadczenie zawodowe zdobywał w sądach powszechnych, współpracując z kancelariami radcowskimi oraz prowadząc własną praktykę doradczą.

Program

POLSKIE I EUROPEJSKIE PRAWO HOLDINGOWE

1. HOLDING A KONCERN - PODOBIEŃSTWA I RÓŻNICE PODSTAWOWE POJĘCIA PRAWA HOLDINGOWEGO / JAK POWSTAJE HOLDING?

• struktura organizacyjna grup kapitałowych - model holdingowy i koncernowy
• dominacja i zależność
• powiązanie kapitałowe

• funkcjonowanie grupy kapitałowej
• organizacja spółek należących do grupy
• możliwości współdziałania w ramach grupy
• zarządzanie grupą kapitałową - poziomy i funkcje zarządzania, instrumenty oddziaływania na spółki należące do grupy

2. PODSTAWOWE ŹRÓDŁA I INSTYTUCJE POLSKIEGO I EUROPEJSKIEGO PRAWA HOLDINGOWEGO / ISTOTNE NOWOŚCI W POLSKIM PRAWIE HOLDINGOWYM:

• transgraniczne łączenie się spółek (nowelizacja KSH)
• liberalizacja wymogów kapitałowych (nowelizacja KSH)
• nowe zasady ładu korporacyjnego dla spółek publicznych a funkcjonowanie holdingów

3. NADZÓR KORPORACYJNY W GRUPIE KAPITAŁOWEJ

• zasady nadzoru korporacyjnego
• prawa wspólników/akcjonariuszy
• Zasady Dobrych Praktyk Giełdy Papierów Wartościowych i ich zastosowanie

4. ASPEKTY PRAWNE DZIAŁANIA NA SZKODĘ SPÓŁKI ZALEŻNEJ

• ustawowy obowiązek działania na rzecz spółki
• działanie na szkodę spółki w praktyce, sankcje
• propozycja ochrony menedżerów i zmian ustawowych

5. OBOWIĄZKI INFORMACYJNE W HOLDINGU

• powszechne obowiązki informacyjne wynikające z KSH
• szczególne obowiązki informacyjne dot. spółek publicznych

6. OGRANICZENIA ŁĄCZENIA FUNKCJI W GRUPIE KAPITAŁOWEJ

• zasady ogólne
• zakazy wynikające z KSH, w tym tzw. „kodeksowy zakaz konkurencji”
• zakazy wynikające z wybranych ustaw szczególnych („kominowej” oraz „antykorupcyjnej”)
• zakazy wynikające z Ustawy o zwalczeniu nieuczciwej konkurencji oraz Kodeksu karnego
• zakazy wynikające z dokumentów korporacyjnych spółek
• zakazy wynikające z umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych menedżerów

CASE STUDY : Skutki złamania zakazów pełnienia funkcji wynikających z KSH w odniesieniu do zakazu łączenia funkcji w holdingu przez Członka Zarządu (ustawowy zakaz konkurencji) oraz Członka Rady Nadzorczej (ustawowy zakaz łączenia funkcji).

7. UMOWY HOLDINGOWE W PRAKTYCE

• szczątkowa regulacja umowy holdingowej w KSH
• skutki zawarcia umowy holdingowej

CASE STUDY : Umowa holdingowa dużej polskiej grupy kapitałowej „w praktyce” (praca z wzorem dokumentu).

8. POLITYKA CEN TRANSFEROWYCH JAKO NARZĘDZIE POLITYKI PODATKOWEJ GRUPY KAPITAŁOWEJ

• wpływ cen transferowych na efektywną stawkę podatkową
• metody ustalania cen pomiędzy podmiotami powiązanymi
• podejście organów podatkowych w krajach Unii Europejskiej do cen transferowych
• procedury ograniczające ryzyko podwójnego opodatkowania
• zmiany zasad dotyczących ustalania powiązań pomiędzy podmiotami

9. USTALENIE CEN TRANSFEROWYCH W DOBIE OBECNEGO KRYZYSU

10. CENY TRANSFEROWE - ZMIANA MODELU BIZNESOWEGO-NAJNOWSZE WSKAZÓWKI OECD

11. DOKUMENTACJA CEN TRANSFEROWYCH - ZASADY SPORZĄDZANIA DOKUMENTACJI PODATKOWEJ

• dokumentacja podatkowa jako podstawowe narzędzie obrony polityki cen transferowych
• wymagania władz skarbowych odnośnie dokumentowania cen transferowych
• podmioty zobowiązane do tworzenia dokumentacji podatkowej
• transakcje podlegające obowiązkowi dokumentacyjnemu
• zakres kontroli dokumentacji wymaganej przez przepisy art.9a ustawy o PDOP

• udokumentowanie polityki cen transferowych w przypadku braku dostępu do danych dotyczących zagranicznych kontrahentów powiązanych
• procedura żądania i wydawania organom podatkowym lub kontroli skarbowej szczególnej dokumentacji podatkowej

ZASADY ZARZĄDZANIA GRUPAMI KAPITAŁOWYMI

12. ZASADY EKONOMICZNO - FINANSOWEGO ZARZĄDZANIA W GRUPACH KAPITAŁOWYCH

• funkcje i rodzaje grup kapitałowych
• problemy zarządzania finansowego w grupie kapitałowej i metody minimalizacji ryzyka
• zarządzanie działalnością bieżącą i inwestycyjną
• alokacja majątku
• pozyskiwanie kapitału
• rozliczenia pomiędzy spółką dominującą oraz spółkami zależnymi
• zarządzanie grupą kapitałową w sytuacji kryzysu gospodarczego

13. ZARZĄDZANIE WARTOŚCIĄ W GRUPIE KAPITAŁOWEJ

• rynkowe czynniki wpływające na wartość spółki
• znaczenie wartości przedsiębiorstwa dla akcjonariuszy, inwestorów giełdowych i zarządów firm
• koncepcja maksymalizacji wartości spółki
• metody szacowania wartości przedsiębiorstwa
• formułowanie i weryfikacja strategii wzrostu wartości firmy
• główne etapy w tworzeniu wartości spółki
• błędy popełniane przy określaniu wartości w grupie kapitałowej

11. SYSTEM RAPORTOWANIA POMIĘDZY SPÓŁKAMI CÓRKAMI A FIRMĄ MATKĄ

• zakres raportowania
• częstotliwość raportowania
• wykorzystywane metody oceny efektów zarządzania
• przykładowe raporty ekonomiczno - finansowe

12. RESTRUKTURYZACJA GRUPY KAPITAŁOWEJ

• przebudowa struktury grupy (przyczyny prawne, ekonomiczne)
• kierunki restrukturyzacji - koncentracja, dywersyfikacja, zmiana rozmiaru grupy, zmiana poziomu integracji, zmiana stopnia autonomii uczestników grupy
• modele restrukturyzacji

Koszt szkolenia dla jednej osoby: 1680.00 zł brutto.
za zgłoszenie do dnia 2009-09-30 otrzymuje się 260.0zł rabatu
za zgłoszenie więcej niż jednej osoby otrzymuje się 5.0% rabatu.

Szczegółowe informacje:
Eurofinance Training
tel.: +48 22 830 13 10
fax: +48 22 830 00 90